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笔趣读书 > 过分偏执 > 第34页

第34页

    纯粹是职业习惯。


    「没关?系。」顾城勉强说道,脸色看起来确实?有?些不太好,漂亮的手抓着卧室的门沿,白皙的指尖因为过分用力而稍稍泛红。


    只看了眼时念,就转身走了。


    时念站在原地,有?些不知所措。


    刚刚还好好的,怎么忽然就,就,就碰不得了?


    感觉之前也不是完全不让人碰的啊,难不成是单纯不喜欢别人碰他?脸?


    时念抿抿唇,心里莫名有?些不高兴,她还不喜欢别人碰她腰呢?


    「叮」地一声,电梯门开?。


    工人搬家具上来,看到电梯门外站着的顾城,纷纷笑着,正准备打招呼,目光触及顾城冷得有?些吓人的眼神,打了个寒颤,说不出话来。


    顾城没什么反应,只冷冷地看了几人一眼,面?无表情地从电梯中间穿了过去。


    光亮的电梯板上只映出一双阴翳的眼睛......


    ——


    周四下午的时候,陈主任和杜师姐外出学?习回来了。


    具体学?了什么记不清楚,反正特产零食倒是带了不少,大包小包的,还让楼上的人下去帮忙提。


    护士长?抱着两大袋子?吃的进来,和办公室里的其他?人调侃道:


    「这知道的就算了,不知道的还以为你们出国?旅游了呢,大包小包的,学?习资料一个没拿,全是吃的东西。」


    陈主任从后面?进来,笑着说道:


    「没买什么东西,就随便带了点儿特产,小杜说要给?她儿子?带点儿,我就想着给?你们也带点儿。」


    一听说带好吃的了,办公室里的人立马就围了上来,七嘴八舌道:


    「哎呀,这多?不好意思?,主任您每次出去都给?我们带。」


    「就是,下次别带了,不然我们拿也不是不拿也不是,是不是?」


    「而且咱们科室大部分都是女的,减肥都来不及呢,再这么吃下去可怎么办呢?」


    「你们少来了!」护士长?把她们挨个儿拧了一遍,笑骂道:「就仗着陈主任脾气好,你们在这儿耍嘴皮子?。」


    还不好意思?拿?这上来才几分钟,都快分没了。


    大伙儿笑嘻嘻地一闹而散。


    陈主任进了办公室,时念和护士长?在后面?跟了进去,顺便关?了门。


    「我不在这段时间,科里没出什么事吧?」


    陈主任说着脱了外套,坐在办公桌后面?,开?了电脑,进了医院的病历系统,大致把这段时间她们科室的出院病人从上到下浏览了一遍。


    看起来都挺正常的,偶尔有?几个急诊和特殊的,时念也标红了,陈主任点了几个进去看看。


    她们科室有?专门的术后统计表,和质控表,对于分娩过后的病人都需要详细记录产时和产后恢复的情况,尤其是剖宫产的病人。


    「整体都还好,」时念拿着记录本,翻了翻,说道:「遇到一例羊水栓塞。」


    「有?羊水栓塞的?」杜师姐起身给?她们倒了杯水,有?点惊讶,「严重吗?产妇怎么样?小孩儿后来活下来了吗?」


    时念喝了口水,护士长?接过话,说道:


    「活下来了,母子?平安,抢救了差不多?快六个小时吧,」说着看向时念,「这还不算从血库紧急调血过来的时间,是吧?」


    「对,」时念点点头,「晚上快十一点的时候,值班医生给?我打电话说病人噁心得厉害,血压降得也很快,我赶过来的时候呼吸都开?始急促了。」


    她住的地方到医院差不多?十分钟左右的时间,血压几乎是在持续下降,到的时候看到病人脸色已经不太好了,皮肤下面?的血管清晰可见,她隐隐感觉病人有?溶血的倾向,但也不敢百分之百确定。


    羊水栓塞不好诊断,她当时也没敢下诊断,只下了病危通知书。


    「我到的时候没敢耽搁,立马就把病人推进手术室了,」时念现在想想还觉得心有?余悸,「后来请了产三的主任还有?麻醉科和泌尿外科的主任一起过来做得会诊。」


    她差不多?是十一点上的手术台,下来的时候已经凌晨五点了,基本上六个小时的时间是有?的。


    「产三?」陈主任拧眉,看着时念,「你自己不行吗?还让她来帮你?」


    「咳咳咳咳咳」


    时念一口水呛在嗓子?里,猛咳几声,才缓过劲儿来,咽了咽口水,看着她们主任,老老实?实?地说道:


    「我怕我抢救不回来。」


    一般情况的急救她还没问题,但是羊水栓塞这种少见又凶险的,她还真?没把握,人命关?天的事情,不行了就去请上级医师。


    护士长?笑着拍着她的后背,和陈主任解释道:


    「时念毕竟年轻,这手术难度多?大啊,估计也就陈主任您能抢救回来,三病区那边的主任当时也可没把握了。」


    主要是她们主任和三病区的主任,咳咳咳,稍微,咳咳咳,有?那么点儿不太能看顺眼。


    准确来说,是两个病区主任都不喜欢对方。


    三病区主任觉得她们病区科研能力不强,团队不够严肃紧张,主任脾气太软不够强势,难当大任,结果却管着vip病区,效益好还地位高。


    她们主任觉得三病区科研能力也就是嘴上吹得厉害,文章不少但是分数低还严重注水,团队氛围过于严肃紧张,没有?一丝人情味儿,仗着人多?整天就会阴阳怪气。
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